受到美国晶片禁令影响,中国近来有多间半导体公司陆续传出经营危机,基层员工全都人心惶惶。知名EDA公司「X-Epic (芯华章)」才刚被当地政府点名为「重点扶持」企业,如今竟传出将大规模裁员50%,芯华章证实回应了。
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根据媒体《三立新闻网》、《TVBS》的报导,芯华章才完成重大计画,在4月发布开发出中国首款EDA软体,怎料有知情人士在近日爆料,芯华章计画在本周实施大规模裁员,裁员率高达50%,包含核心研发部门都遭殃,其中以软体部情况最惨,近60%的员工都被解雇。
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据了解,芯华章截至2023年3月在中国各地拥有近400名员工,裁员消息传出后,官方证实内部的确有在「战略收缩」,但否认裁员率有到50%,并直言若如此大规模裁员,会连公司都无法运作。
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值得一提的是,芯华章曾涉嫌在台湾私设办公室,透过派遣公司招聘科技人才,并将研发结果分享回中国。相关负责人在去年10月遭地检署以违反《两岸关系条例》起诉。
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科技业裁员潮仍没有平息的迹象,美国「Intuit Inc.」是一间跨国计算机软体公司,创立已超过40年,主要设计金融和退税相关的软体,其中较知名的产品为Quicken、TurboTax和QuickBooks。怎料10日Intuit突宣布将裁员1800人,却强调缩编不是为了削减成本。
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根据外媒《The Times Of India》的报导,美国理财软体巨头「Intuit」与许多科技公司一样,正积极发展对人工智慧 (AI) 的投资与研发,并于10日发布声明表示,将裁员1800人,同时关闭位于爱达荷州树城 (Boise) 和加拿大爱德蒙顿 (Edmonton) 的办公室。
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执行长沙桑 (Sasan Goodarzi) 向员工解释,公司是为了将资源重新分配给关键成长领域,例如AI,强调「不是为了削减成本才裁员」,且透露其中有约1050名员工,是因为没有达到公司的期望才被解雇,公司还将高阶主管人数减少约10%,以提高决策速度。
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受裁员计画影响的员工,将会收到至少16周的工资补偿,年资每满一年,会再多增加2周,并给予60天的时间寻找新工作,最晚得在9月9日离职。沙桑指出,为了跟上AI潮流,公司预计在2025年重新招募等量员工,新职位主要是工程、产品和行销工作。
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